PENGARUH KOMPENTENSI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PETUGAS KESEHATAN DI UPTD PUSKESMAS MANIPI KECAMATAN SINJAI BARAT KABUPATEN SINJAI

Nurfatiha, Nurfatiha (2024) PENGARUH KOMPENTENSI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PETUGAS KESEHATAN DI UPTD PUSKESMAS MANIPI KECAMATAN SINJAI BARAT KABUPATEN SINJAI. Other thesis, Universitas Muslim Indonesia Makassar.

[img] Text
Cover.pdf

Download (8MB)
[img] Text
Bab I.pdf

Download (88kB)
[img] Text
Bab II.pdf

Download (191kB)
[img] Text
Bab III.pdf

Download (161kB)
[img] Text
Bab IV.pdf

Download (616kB)
[img] Text
Bab V.pdf

Download (54kB)
[img] Text
daftar pustaka.pdf

Download (114kB)
[img] Text
Lampiran.pdf

Download (16MB)

Abstract

Kinerja merupakan kemampuan seseorang dalam melakukan sesuatu dengan keahlian tertentu dalam sebuah organisasi yang di harapkan mampu menjalankan tanggung jawab demi tercapainya suatu tujuan, kemampuan dapat bersumber dari pendidikan, pengalaman, pelatihan, dan pengembangan yang diikuti. Penelitian ini bertujuan untuk menguji Pengaruh Kompetensi dan Motivasi terhadap Kinerja Petugas Kesehatan di UPTD Puskesmas Manipi Kecamatan Sinjai Barat Kabupaten Sinjai. Lokasi dalam penelitian ini adalah Kantor UPTD Puskesmas Manipi Kecamatan Sinjai Barat Kabupaten Sinjai yang terletak di Jalan Persatuan Raya No. 193 Kelurahan Tassililu Kecamatan Sinjai Barat Kabupaten Sinjai dengan waktu penelitian dilaksanakan pada tanggal 20 Desember 2023 sampai dengan tanggal 20 Januari 2024. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh tenaga Kesehatan yang ada di UPTD Puskesmas Manipi yang berjumlah 102 orang. Dalam pemilihan sampel peneliti menggunakan rumus slovin, sehingga jumlah sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 81 responden. Penelitian ini menggunakan metode penelitian lapangan. Jenis data yang kami gunakan dalam penelitian ini yaitu data kuantitatif, sedangkan sumber data yaitu data primer. Untuk mengumpulkan data lapangan, penelitian ini menggunakan metode survei dengan cara menyebaran kusioner. Metode statistik yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah dengan menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS 27. Hasil analisis menunjukkan bahwa variabel Kompetensi dan variabel Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel Kinerja petugas Kesehatan di UPTD Puskesmas Manipi Kecamatan Sinjai Barat Kabupaten Sinjai

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: Kompetensi, Motivasi kerja dan Kinerja.
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: FAKULTAS EKONOMI > MANAJEMEN
Depositing User: operator 6
Date Deposited: 19 Mar 2024 03:27
Last Modified: 19 Mar 2024 03:27
URI: http://repository.umi.ac.id/id/eprint/5857

Actions (login required)

View Item View Item