PENGARUH KOMPETENSI, BUDAYA KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN KOTA MAKASSAR

Hikmah, Ananda Nurul (2024) PENGARUH KOMPETENSI, BUDAYA KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN KOTA MAKASSAR. Other thesis, Universitas Muslim Indonesia Makassar.

	Text COVER.pdf Download (2MB)
	Text BAB I.pdf Download (94kB)
	Text BAB II.pdf Download (246kB)
	Text BAB III.pdf Download (144kB)
	Text BAB IV.pdf Download (561kB)
	Text BAB V.pdf Download (68kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (67kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Download (409kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompetensi, Budaya Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Perhubungan Kota Makassar. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kompetensi, budaya kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Perhubungan Kota Makassar. Pendekatan yang digunakan pada penelitian ini adalah pendekatan asosiatif. Sampel yang digunakan sebanyak 92 responden dengan metode sampel Sensus. Teknik pengumpulan data penelitian ini menggunakan angket/ kuesioner. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan Uji Asumsi Klasik, Regresi Linear Berganda, Uji T, Uji F serta Koefisien Determinasi. Pengolahan data dalam penelitian ini menggunkan program software SPSS (versi 29). Secara parsial mengungkapkan bahwa Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, Budaya kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan Kepuasan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Secara simultan mengungkapkan bahwa Kompetensi, Budaya Kerja dan Kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja Pegawai Dinas Perhubungan Kota Makassar.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Kompetensi, Budaya Kerja dan Kepuasan Kerja
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD61 Risk Management
Divisions:	FAKULTAS EKONOMI > MANAJEMEN
Depositing User:	operator 6
Date Deposited:	28 Mar 2024 00:38
Last Modified:	28 Mar 2024 00:38
URI:	http://repository.umi.ac.id/id/eprint/5988

Actions (login required)

View Item